Noticias.- En Michoacán, la Semana Santa es uno de los periodos más esperados por estudiantes y algunos trabajadores; sin embargo, no todos pueden tomar estos días como descanso.
Si te toca laborar durante jueves y viernes santo, sábado de gloria o domingo de ramos, es importante conocer qué establece la Ley Federal del Trabajo (LFT) para evitar dudas sobre tu pago.
¿Se pagan doble o triple la Semana Santa en Michoacán?
De acuerdo con la legislación vigente en México, ninguno de los días de Semana Santa está considerado como feriado oficial.
Esto significa que, en ciudades como Morelia, Uruapan, Zamora o Lázaro Cárdenas, quienes trabajen en estas fechas recibirán su salario normal, sin pago doble o triple, salvo que exista un acuerdo interno con la empresa.
En el caso del jueves y viernes santo, así como el sábado de gloria, la ley los reconoce como días laborales comunes.
Por ello, los empleados deben cumplir con su jornada habitual sin esperar un ingreso adicional. Aun así, sectores como el educativo o algunas dependencias públicas suelen suspender actividades por disposición propia.
¿Se paga doble el Domingo de Ramos en Michoacán?
El domingo de ramos tampoco se paga doble, ya que no es un día festivo oficial; sin embargo, quienes trabajen ese día tienen derecho a la prima dominical, un pago extra establecido por ley por laborar en domingo, independientemente de que se trate de una fecha religiosa.
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