Noticias.- Si este miércoles 16 de septiembre de 2026 te toca trabajar en Guanajuato o cualquier otro estado de México, debes saber que se trata de un día de descanso obligatorio establecido en la Ley Federal del Trabajo.
Aunque suele decirse que trabajar un día festivo se paga “doble”, la cantidad que debe recibir la persona trabajadora por esa jornada equivale en total a tres salarios diarios.
Esto ocurre porque el pago doble por prestar el servicio durante el día de descanso se suma al salario correspondiente a ese día.
¿Cuánto deben pagarte por trabajar un día festivo oficial?
El Artículo 75 de la Ley Federal del Trabajo establece que quienes laboren durante un día de descanso obligatorio deben recibir, independientemente del salario que les corresponda por el descanso, un salario doble por el servicio prestado.
Por ejemplo, si ganas 600 pesos diarios y trabajas el 16 de septiembre, recibirías:
600 pesos por el día de descanso.
1,200 pesos adicionales por trabajar.
1,800 pesos en total por esa jornada.
La disposición aplica para las personas trabajadoras que sean llamadas a laborar durante esta fecha, sin importar si tienen contrato por tiempo determinado o indeterminado.
